/!\ Cette formation nécessite 2 prérequis :
• Avoir été mandaté·e par sa structure pour mettre en place un protocole interne.
• Avoir suivi le module de formation VSS au travail : maîtriser le cadre légal, prévenir et réagir en tant que responsable légal·e ou la formation VSS au travail : maitriser le cadre légal, connaître ses droits et les recours possibles ou tout autre formation/sensibilisation sur les violences sexistes et sexuelles au travail
Cette formation-action vise à travailler sur une trame de protocole adapté pour la prise en charge de situation de violences dans sa structure (dans les équipes salariées et bénévoles). La deuxième demi-journée de formation permettra de revenir avec la formatrice sur la mise en œuvre du protocole, après quelques mois d’expérimentation.
Ce module prend pour point de départ les expériences des stagiaires, et s’adapte donc à la diversité des structures et de leur composition, afin de proposer des apports théoriques et pratiques pour orienter la construction du protocole et sa mise en application.
Laure Ignace, avocate de formation, forte d’une expérience de 7 ans à l’Association européenne contre les violences faites aux femmes au travail (AVFT) dans l’accompagnement juridique de victimes de violences sexuelles au travail.
Exposés théoriques courts, échanges et mises en situation, travail en petit groupe accompagné par la formatrice, conseils et relectures.
Retour avec la formatrice sur le protocole rédigé et mis en oeuvre par les stagiaires.
Évaluation tout au long de la formation, par la formatrice, au travers de questions et de mises en pratique
Toute personne impliquée dans une structure de musique actuelle en Bretagne, quel que soit son statut (salariat, bénévolat) et son rôle, chargée de mettre en œuvre un protocole interne.
12 personnes maximum.
• Avoir été mandaté·e par sa structure pour mettre en place un protocole interne.
• Avoir suivi le module de formation VSS au travail : maîtriser le cadre légal, prévenir et réagir en tant que responsable légal·e ou la formation VSS au travail : maitriser le cadre légal, connaître ses droits et les recours possibles ou tout autre formation/sensibilisation sur les violences sexistes et sexuelles au travail
Ce module de formation est accessible aux personnes en situation de handicap, d’empêchement ou ayant une difficulté quelconque pour suivre une formation. Différentes solutions techniques ou d’accompagnement peuvent être proposées. Dans le formulaire d’inscription, vous serez invité·e à nous faire part de vos besoins spécifiques en matière d’accessibilité.
Pour toute question, vous pouvez prendre contact avec la référente handicap :
Cécile TALON, 02 99 84 26 13, cecile.talon@lecollectifdesfestivals.org
10h sur 1 jour et demi
500 € I Prise en charge possible par les OPCO
Voir les possibilités de financement.
Gratuit pour les bénévoles des structures bretonnes.
Vous souhaitez suivre cette formation ? Laissez-nous votre contact ci-dessous :
Découvrez nos autres modules de formation sur les VSS :
• VSS au travail : identifier, prévenir et agir en tant que responsable légal·e.
• Identifier les violences sexistes et sexuelles et réagir en tant que témoin ou confident·e.
“ Formation abordable même sans être calé en droit et qui s’appuie sur des exemples concrets. «
10 personnes formées en 2022.
100% sont satisfaites de l’organisation et du contenu de la formation.
Note moyenne sur la qualité globale de la formation : 9,4/10
» Intervenante pertinente, qualifiée et à l’écoute. »
Informations mises à jour le 11 juillet 2022
