Violences sexistes et sexuelles au travail : identifier, prévenir, réagir en tant que responsable légal·e

La lutte contre les violences sexistes et sexuelles (VSS) est un enjeu essentiel au sein des structures du spectacle vivant. La plupart des responsables légaux·les de structures sont amené·es à occuper la fonction d’employeur·se, à l’année ou pendant des évènements, à laquelle sont associées des obligations en matière de prévention des VSS. Ce module de formation, qui associe expertise sur les violences sexuelles et sur le cadre juridique, permet d’appréhender ces obligations, de construire son positionnement en tant que responsable légal·e et d’identifier les leviers d’action pour mettre en place une démarche de prévention au sein de sa structure.

Cette formation répond aux attentes du CNM et du ministère de la Culture en matière de lutte contre les VHSS.

Compétences visées

• Comprendre, identifier le sexisme ainsi que les mécanismes des violences sexuelles, et leurs conséquences.
• Maîtriser le cadre légal des violences sexistes et sexuelles au travail.
• Maîtriser ses obligations en tant que responsable légal·e en matière de violences sexuelles et s’en saisir pour se positionner et agir dans sa structure.
• Recevoir la parole des victimes de violences, les orienter et les accompagner.

Programme

• Une approche statistique et sociologiques des VSS pour en comprendre les mécanismes, conséquences et déconstruire les idées reçues.
• Les stratégies des agresseurs et réactions des victimes, les conséquences sur le cadre de travail.
• Les différents systèmes juridiques qui encadrent les VSS (droit du travail, pénal et civil).
• La qualification juridique des VSS au travail (VSST).
• Les obligations en tant employeur·ses et/ou responsable légal·e d’une structure.
• Le régime de preuve en matière de VSST.
• L’accueil des victimes, le recueil d’informations et les stratégies à adopter en tant que responsable légal·e.
• La présomption d’innocence et la diffamation.

Formateurice(s)

Elsa Buzare, formatrice sur les violences sexistes et sexuelles au travail.

Durée

14h sur 2 jours

Tarifs

Salarié·es : 700 € Demandeur·euses d'emploi, freelance : 210 €
Bénévoles : 50 €
Voir les possibilités de financement.

Prochaines sessions

• 19 et 20 septembre 2024 à Rennes
• 23 et 24 septembre 2024 à Lorient

Si ces dates ne vous conviennent pas, vous avez la possibilité de vous pré-inscrire, on vous tiendra au courant des prochaines sessions.

Méthodes pédagogiques

Apports théoriques de la formatrice.
Apports pratiques (cas pratiques et exercices).
Temps pédagogiques permettant les échanges d’expériences entre les stagiaires.

Modalités d'évaluation

• Questionnaire d’évaluation initiale et finale des stagiaires sur les connaissances.
• Évaluation tout au long de la formation, par la formatrice, au travers de questions, quizz et exercices d’application.

Publics visés

Responsables légaux de structures (employeur·ses, direction, membres du CA) dans le secteur de culturel.

NB : Pour les salarié·es Référent·es VSS, nous proposons un autre module dédié.

Pré-requis

Être responsable légal·e d’une structure culturelle.
Il est conseillé d’être 2 personnes d’une même structure.

Accessibilité pour les personnes en situation de handicap

Lors de votre inscription, vous serez invité·e à nous faire part de vos besoins spécifiques. N’hésitez pas à nous solliciter pour un aménagement de la formation en raison d’un handicap ou autre situation particulière. Nous chercherons les solutions les plus adaptées, si nécessaire avec des organismes spécialisés. Pour toute question : contact@lecollectifdesfestivals.org / 02 99 31 70 87

Satisfaction

• 47 personnes formées depuis 2022
• 100 % sont satisfaites de l’organisation et du contenu de la formation
• 100 % estiment que la formation est en adéquation avec les métiers et les réalités du secteur
• Note moyenne sur la qualité globale de la formation : 9,2/10

Témoignages de stagiaires

'La formation répond aux attentes et fait prendre conscience du problème, son identification et les solutions pour y répondre." . . "Formation essentielle et pertinente. Le contenu est clair et permet d’atteindre les objectifs même en un temps réduit."
•
"J’ai trouvé les explications très claires et adaptées à notre milieu professionnel"
•
"Mises en situation très intéressantes, apports théoriques pertinents"

PRÉ-INSCRIPTION

Informations mises à jour le 14 juin 2024